Απεργούν οι δημόσιοι υπάλληλοι στις 30 Μαΐου, όπως ανακοίνωσε την Πέμπτη (26/4) η Εκτελεστική Επιτροπή της ΑΔΕΔΥ, η οποία συμμετέχει στην 24ωρη Γενική Απεργία που έχει αποφασιστεί για τη συγκεκριμένη μέρα.
Η σχετική ανακοίνωση της ΑΔΕΔΥ αναφέρει τα εξής:
«Οι αντιπροσωπευτικοί φορείς της κοινωνίας των πολιτών που συγκροτούν την Κοινωνική Συμμαχία:
ΑΔΕΔΥ, ΓΣΕΕ, ΓΣΕΒΕΕ, ΕΣΕΕ, ΔΣΑ, ΤΕΕ, ΟΕΕ, ΠΙΣ, ΠΦΣ, ΑΓΣΣΕ
αντιδρώντας στις ασκούμενες πολιτικές, από τη συγκυβέρνηση ΣΥΡΙΖΑ – ΑΝΕΛ, αποφάσισαν να ορίσουν την 30η Μαΐου ως Ημέρα Πανεθνικής Δράσης ενάντια στη λιτότητα, την ανεργία, την υπερφορολόγηση. Τη συγκεκριμένη ημέρα θα πραγματοποιηθεί 24ωρη Γενική Απεργία και σειρά άλλων δράσεων με κεντρικό σύνθημα:
ΦΤΑΝΕΙ ΠΙΑ, ΤΕΡΜΑ ΣΤΙΣ ΘΥΣΙΕΣ ΤΩΝ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ!!!
Η ΑΔΕΔΥ συμμετέχει στην 24ωρη Γενική Απεργία της 30ης Μαΐου με το διεκδικητικό της πλαίσιο που ψηφίστηκε στο Γενικό Συμβούλιο της 2ας του Απρίλη.
Διεκδικούμε:
- Αυξήσεις στους μισθούς μας, έτσι ώστε να ζούμε με αξιοπρέπεια. Υπολογισμό της διετίας 16-17, για τη μισθολογική εξέλιξη. Καμία αλλαγή στα βαρέα και ανθυγιεινά. Επαναφορά 13ου και 14ου μισθού.
- Κατάργηση του Νόμου Κατρούγκαλου (Ν. 4387/16) για το ασφαλιστικό, που μειώνει τις συντάξεις μέχρι 40%.
- Αφορολόγητο στα 12.000 ευρώ. Λέμε όχι στη φοροληστεία. Μείωση των συντελεστών ΦΠΑ στο 15%.
- Κατάργηση της διάταξης για το 50%+1 για τη λήψη απόφασης για απεργία. Θα καταργήσουμε στην πράξη την τροπολογία του Υπουργείου Εργασίας.
- Κατάργηση της τροπολογίας Γεροβασίλη (άρθρο 24Α Ν. 4369/2016) για την αξιολόγηση. Συνεχίζουμε την απεργία – αποχή και στον νέο κύκλο αξιολόγησης.
- Μόνιμοι διορισμοί σε όλες τις κενές οργανικές θέσεις, μέσω της διαδικασίας του ΑΣΕΠ και ιδιαίτερα στους τομείς της Παιδείας, της Υγείας, της Τοπικής Αυτοδιοίκησης, των Ασφαλιστικών Ταμείων, των Περιφερειών κλπ».
Άκαρπες οι επαφές με την Όλγα Γεροβασίλη
Αξίζει να σημειωθεί, ότι σε ξεχωριστή ανακοίνωσή της, η ΑΔΕΔΥ αναφέρεται στις επαφές με την Όλγα Γεροβασίλη και προαναγγέλλει τη συνέχιση των κινητοποιήσεων των δημοσίων υπαλλήλων και το 2018.
Αναλυτικά η σχετική ανακοίνωση:
«Μετά και τη νέα απάντηση (24-04-2018) της Υπουργού Διοικητικής Ανασυγκρότησης στην από 17/04/2018 επιστολή της Α.Δ.Ε.Δ.Υ. με την οποία ζητούσαμε νομοθετικές ρυθμίσεις για συγκεκριμένα ζητήματα με πρώτο την κατάργηση της τροπολογίας του άρθρου 24Α του Ν. 4369/2016, η Εκτελεστική Επιτροπή της Α.Δ.Ε.Δ.Υ. που συνεδρίασε σήμερα, Πέμπτη 26 Απριλίου 2018, αποφάσισε τα εξής:
- Η απάντηση της κ. Γεροβασίλη αποτελεί επί της ουσίας εμπαιγμό των Δημοσίων Υπαλλήλων, αφού ούτε καν την κατάπτυστη τροπολογία του άρθρου 24Α του Ν. 4369/2016 δεν δεσμεύεται ότι θα καταργήσει. Και ενώ υποτίθεται ότι ο «διάλογος» με την Α.Δ.Ε.Δ.Υ. είναι «ενεργός», η υπουργός κατέθεσε στις 24/04/2018 τροπολογία στη Βουλή, στο νομοσχέδιο για το ξεπούλημα της ΔΕΗ, με την οποία καθιερώνει την ηλεκτρονική αξιολόγηση.
- Η Υπουργός Διοικητικής Ανασυγκρότησης με την απεργοκτόνα τροπολογία της τιμωρεί, αυτές τις ημέρες, δεκάδες συναδέλφους μας αποκλείοντάς τους από τη διαδικασία επιλογής Γενικών Διευθυντών, επειδή πήραν μέρος στην απεργία – αποχή της Α.Δ.Ε.Δ.Υ.
- Η Εκτελεστική Επιτροπή της Α.Δ.Ε.Δ.Υ., όπως έχει δεσμευθεί, θα στηρίξει σε συνεργασία με τις Ομοσπονδίες τόσο συνδικαλιστικά όσο και νομικά όλους τους συναδέλφους που θα αποκλειστούν από τις κρίσεις, λόγω της συμμετοχής της στην απεργία – αποχή. Ήδη έχουν κατατεθεί προσφυγές στο ΣτΕ, με τη νομική στήριξη της Α.Δ.Ε.Δ.Υ., για λήψη ασφαλιστικών μέτρων, οι οποίες εκδικάζονται αυτές τις μέρες. Επισημαίνουμε ότι στις 13/03/2018 κερδίσαμε στο Εφετείο Ιωαννίνων τα πρώτα ασφαλιστικά μέτρα.
- Υλοποιώντας την απόφαση του Γενικού Συμβουλίου της 3ης του Φλεβάρη επαναπροκηρύσσουμε την απεργία – αποχή και στον νέο κύκλο αξιολόγησης, για το 2018, και θα λάβουμε όλα τα αναγκαία μέτρα, μαζί με τις Ομοσπονδίες και τους Συλλόγους, έτσι ώστε και αυτή η αξιολόγηση να ΜΗΝ ΠΕΡΑΣΕΙ.
Από την Εκτελεστική Επιτροπή της ΑΔΕΔΥ».
